06.07.2022

Пензенская городская Дума объявляет о приёме документов для участия в конкурсе на замещение вакантной должности муниципальной службы в аппарате Пензенской городской Думы

- главный специалист юридического отдела.

Требования, предъявляемые к кандидатам на должность главного специалиста юридического отдела:

- высшее юридическое образование;

- требования к стажу муниципальной службы, стажу работы по специальности, направлению подготовки не устанавливаются;

- к знаниям:

1) знание государственного языка Российской Федерации – русского языка;

2) знания основ:

а) Конституции Российской Федерации;

б) Федерального закона от 6 октября 2003 г. № 131-ФЗ «Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации»;

в)  Федерального закона от 2 марта 2007 г. № 25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации»;

г) законодательства о противодействии коррупции;

д) закона Пензенской области от 10 октября 2007 г. № 1390-ЗПО «О муниципальной службе в Пензенской области»;

е) Устава города Пензы;

ж) Регламента Пензенской городской Думы;

3) знание следующих нормативных правовых актов, регламентирующих служебную деятельность:

а) Федеральный закон Российской Федерации от 02 мая 2006 г. № 59-ФЗ «О порядке рассмотрения обращений граждан Российской Федерации»;

б) Федеральный закон Российской Федерации от 27 июля 2006 г. № 152-ФЗ «О персональных данных»;

в) Федеральный закон Российской Федерации от 9 февраля 2009 г. № 8-ФЗ «Об обеспечении доступа к информации о деятельности государственных органов и органов местного самоуправления»;

4) иные знания, необходимые для исполнения должностных обязанностей:

а) порядка работы со служебной информацией и документами, правил и норм делового общения;

б) возможностей и особенностей применения современных информационно-коммуникационных технологий.

- к умениям:

1) работать на компьютере, в том числе в сети «Интернет»;

2) работы в информационно-правовых системах;

3) соблюдать этику делового общения при взаимодействии с гражданами;

4) работать с документами, деловой корреспонденцией;

5) владеть современными средствами, методами и технологиями работы с информацией, коммуникабельность;

6) планировать и рационально организовывать рабочее время;

7) оперативно принимать и реализовывать управленческие решения;

8) вести деловые переговоры с представителями государственных органов, органов местного самоуправления, учреждений, предприятий и иных организаций.

Документы для участия в конкурсе (определены частью 2 статьи 4 Решения Пензенской городской Думы от 29.03.2013 № 1166-49/5) представляются с 06 июля 2022 года по 20 июля 2022 года по адресу: г.Пенза, пл.Маршала Жукова, 4, кабинет 310; с 9 до 13 часов и с 14 до 18 часов, кроме выходных (суббота и воскресенье) дней.

«05» августа 2022 года (в 11.00 - тестирование, в 12.00 – собеседование г.Пенза, пл.Маршала Жукова, 4, каб.317) состоится конкурс на замещение вакантной должности муниципальной службы в аппарате Пензенской городской Думы на должность главного специалиста юридического отдела Пензенской городской Думы.

Проект трудового договора

Порядок проведения конкурса определен решением Пензенской городской Думы от 29.03.2013 № 1166-49/5 «Об утверждении Порядка проведения конкурсов на замещение должности муниципальной службы или на включение в кадровый резерв для замещения вакантной должности муниципальной службы в органах местного самоуправления города Пензы».

Победитель конкурса на замещение вакантной должности при поступлении на муниципальную службу представляет справку о наличии (отсутствии) судимости и (или) факта уголовного преследования либо о прекращении уголовного преследования.

Дополнительная информация об условиях проведения конкурса, необходимых документах предоставляется по тел.: 52-44-60, 68-46-02.

13.11.2020

17.08.2020

Требования, предъявляемые к кандидатам на должность главного специалиста сектора «По взаимодействию с общественными организациями и объединениями» организационного отдела:

- высшее образование;

- требования к стажу муниципальной службы, стажу работы по специальности, направлению подготовки не устанавливаются;

- к знаниям:

1) знание государственного языка Российской Федерации – русского языка;

2) знания основ:

а) Конституции Российской Федерации;

б) Федерального закона от 6 октября 2003 г. № 131-ФЗ «Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации»;

в)  Федерального закона от 2 марта 2007 г. № 25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации»;

г) законодательства о противодействии коррупции;

д) закона Пензенской области от 10.10.2007 № 1390-ЗПО «О муниципальной службе в Пензенской области»;

е) Устава города Пензы;

3) знание следующих нормативных правовых актов, регламентирующих служебную деятельность:

а) Федеральный закон Российской Федерации от 02.05.2006 № 59-ФЗ «О порядке рассмотрения обращений граждан Российской Федерации»;

б) Федеральный закон Российской Федерации от 27 июля 2006 г. № 152-ФЗ «О персональных данных»;

в) Федеральный закон Российской Федерации от 9 февраля 2009 г. № 8-ФЗ «Об обеспечении доступа к информации о деятельности государственных органов и органов местного самоуправления»;

4) иные знания, необходимые для исполнения должностных обязанностей:

а) порядка работы со служебной информацией и документами, правил и норм делового общения;

б) возможностей и особенностей применения современных информационно-коммуникационных технологий.

- к умениям:

1) работать на компьютере, в том числе в сети «Интернет»;

2) работы в информационно-правовых системах;

3) соблюдать этику делового общения при взаимодействии с гражданами;

4) работать с документами, деловой корреспонденцией;

5) владеть современными средствами, методами и технологиями работы с информацией, коммуникабельность;

6) планировать и рационально организовывать рабочее время.

Документы (Архив Zip) для участия в конкурсе (определены частью 2 статьи 4 решения Пензенской городской Думы от 29.03.2013 № 1166-49/5«Об утверждении Порядка проведения конкурсов на замещение должности муниципальной службы или на включение в кадровый резерв для замещения вакантной должности муниципальной службы в органах местного самоуправления города Пензы») представляются с 17 августа 2020 года по 31 августа 2020 года по адресу: г.Пенза, пл.Маршала Жукова, 4, кабинет 308; с 9 до 13 часов и с 14 до 18 часов, кроме выходных (суббота и воскресенье) дней.

15 октября 2020 года (в 11.00 - тестирование, в 12.00 – собеседование  г.Пенза, пл.Маршала Жукова, 4, каб.317) состоится конкурс на замещение вакантной должности муниципальной службы в аппарате Пензенской городской Думы на должность главного специалиста сектора «По взаимодействию с общественными организациями и объединениями» организационного отдела Пензенской городской Думы.

Проект трудового договора

Порядок проведения конкурса определен решением Пензенской городской Думы от 29.03.2013 № 1166-49/5 «Об утверждении Порядка проведения конкурсов на замещение должности муниципальной службы или на включение в кадровый резерв для замещения вакантной должности муниципальной службы в органах местного самоуправления города Пензы».

Победитель конкурса на замещение вакантной должности при поступлении на муниципальную службу представляет справку о наличии (отсутствии) судимости и (или) факта уголовного преследования либо о прекращении уголовного преследования.

Дополнительная информация об условиях проведения конкурса, необходимых документах предоставляется по тел.: 54-19-50, 52-44-60.

Подведены итоги конкурса на замещение вакантной должности муниципальной службы главного специалиста пресс-службы Главы города Пензы.
Документы для участия в указанном конкурсе представил один кандидат. Конкурс на замещение вакантной должности муниципальной службы главного специалиста пресс-службы Главы города Пензы признан не состоявшимся.

Пензенская городская Дума объявляет о приёме документов для участия в конкурсе на замещение вакантной должности муниципальной службы в аппарате Пензенской городской Думы - главный специалист пресс-службы Главы города Пензы.

Требования, предъявляемые к кандидатам на должность главного специалиста пресс-службы Главы города Пензы:

- высшее образование и не менее одного года стажа муниципальной службы либо не менее трех лет стажа работы по специальности, направлению подготовки (для лиц, имеющих дипломы специалиста или магистра с отличием, в течение трех лет со дня выдачи диплома - не менее одного года стажа муниципальной службы или стажа работы по специальности);

- к знаниям:

1) знание государственного языка Российской Федерации – русского языка;

2) знания основ:

а) Конституции Российской Федерации;

б) Федерального закона от 6 октября 2003 г. № 131-ФЗ «Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации»;

в) Федерального закона от 2 марта 2007 г. № 25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации»;

г) знание законодательства о противодействии коррупции;

3) знания законодательства в сфере взаимодействия со СМИ:

- Закон Российской Федерации от 27 декабря 1991 г. № 2124-1 «О средствах массовой информации»;

- Федеральный закон Российской Федерации от 13 января 1995 г. № 7-ФЗ «О порядке освещения деятельности органов государственной власти в государственных средствах массовой информации»;

- постановление Правительства Российской Федерации от 10 июля 2013 г. № 583 «Об обеспечении доступа к общедоступной информации о деятельности государственных органов и органов местного самоуправления в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет» в форме открытых данных»;

4) иные знания:

модели связей с общественностью;

особенности связей с общественностью в органах местного самоуправления;

- к умениям:

эффективно планировать работу;

вести деловые переговоры с представителями государственных органов, органов местного самоуправления.

работать на компьютере, в том числе в сети «Интернет»;

умение пользоваться фото- и видеоаппаратурой;

работать в информационно-правовых системах;

соблюдать этику делового общения при взаимодействии с гражданами;

проводить пресс-конференции, интервью и иные мероприятия с участием СМИ;

готовить пресс-релизы, заявления и сообщения для СМИ.

Документы для участия в конкурсе (определены частью 2 статьи 4 Решения Пензенской городской Думы от 29.03.2013 № 1166-49/5) представляются с 11 октября 2017 года по 25 октября 2017 года по адресу: г.Пенза, пл.Маршала Жукова, 4, кабинет 310; с 9 до 13 часов и с 13 до 18 часов, кроме выходных (суббота и воскресенье) дней.

28 ноября 2017 года (в 11.00 - тестирование, в 12.00 – собеседование  г.Пенза, пл.Маршала Жукова, 4, каб.311) состоится конкурс на замещение вакантной должности муниципальной службы в аппарате Пензенской городской Думы на должность главного специалиста пресс-службы Главы города Пензы

Проект трудового договора

Порядок проведения конкурса определен решением Пензенской городской Думы от 29.03.2013 № 1166-49/5 «Об утверждении Порядка проведения конкурсов на замещение должности муниципальной службы или на включение в кадровый резерв для замещения вакантной должности муниципальной службы в органах местного самоуправления города Пензы».

Победитель конкурса на замещение вакантной должности при поступлении на муниципальную службу представляет справку о наличии (отсутствии) судимости и (или) факта уголовного преследования либо о прекращении уголовного преследования.

Дополнительная информация об условиях проведения конкурса, необходимых документах предоставляется по тел.: 52-44-60.

Итоги конкурса на замещение вакантной должности муниципальной службы заместителя начальника юридического отдела Пензенской городской Думы

16 марта 2016 года подведены итоги конкурса на замещение вакантной должности муниципальной службы заместителя начальника юридического отдела Пензенской городской Думы.
В конкурсе приняли участие 4 кандидата.
Один кандидат признан победителем конкурса.
Всем участникам конкурса направлены письменные уведомления о решении конкурсной комиссии и результатах конкурса.

Итоги конкурса на замещение вакантной должности муниципальной службы заведующего сектором «Протокольная часть» организационного отдела Пензенской городской Думы

 16 марта 2016 года подведены итоги конкурса на замещение вакантной должности муниципальной службы заведующего сектором «Протокольная часть» организационного отдела Пензенской городской Думы.
В конкурсе приняли участие 4 кандидата.
Один кандидат признан победителем конкурса.
Всем участникам конкурса направлены письменные уведомления о решении конкурсной комиссии и результатах конкурса.

Итоги конкурсов на замещение двух вакантных должностей муниципальной службы главного специалиста юридического отдела Пензенской городской Думы

 14 февраля 2014 года подведены итоги конкурсов на замещение двух вакантных должностей муниципальной службы главного специалиста юридического отдела Пензенской городской Думы. 
В конкурсах на замещение двух вакантных должностей муниципальной службы главного специалиста юридического отдела Пензенской городской Думы приняли участие 4  кандидата (из них 1 кандидат без уважительной причины не явился на тестирование и заседание конкурсной комиссии по проведению индивидуального собеседования).
Двое кандидатов  признаны победителями конкурса.
Всем участникам конкурсов направлены письменные уведомления о решении конкурсной комиссии и результатах конкурсов.

Итоги конкурса  на замещение вакантной должности муниципальной службы заместителя начальника общего отдела Пензенской городской Думы

 19 декабря 2014 года подведены итоги конкурса на замещение вакантной должности муниципальной службы заместителя начальника общего отдела Пензенской городской Думы. 
В конкурсе на замещение вакантной должности муниципальной службы заместителя начальника общего отдела Пензенской городской Думы приняли участие 4 кандидата.
Один кандидат признан победителем конкурса.
Всем участникам конкурса направлены письменные уведомления о решении конкурсной комиссии и результатах конкурса.